Ausschreibungs-Details
Softwareentwickler (w/m) Embedded Systems
Stellenanzeige (mit Kontaktdaten) · Auschreibungs-Nr. 241 vom 04.11.2011 · 18-mal angesehen
orizon headhunting Perspektiven ist Ihr diskreter und zuverlässiger Partner bei der
Vermittlung von Fach- und Führungspersonal. Unsere Berufung und Passion ist es,
Bewerber/innen und Unternehmen zusammenzuführen, die zueinander passen.
Unser Name ist Programm:
• orizon Synergie Potential unter dem Dach der orizon Gruppe
• head wir ermitteln die Talente des Bewerbers / der Bewerberin
• hunting wir finden und selektieren den passenden Bewerber
• PERSPEKTIVEN neue Perspektiven für Bewerber & Unternehmen
orizon headhunting Perspektiven sucht für einen unserer Klienten für die Standorte Stuttgart, Ingolstadt, München und Köln:
Softwareentwickler (w/m) Embedded Systems
Das Unternehmen:
Auftraggeber ist eine Unternehmensgruppe, die sich als spezialisierter Entwicklungsdienstleister der Automobilelektronik und IT für die gesamte Prozesskette bis zur Serienreife als Top-Dienstleister auszeichnet. Unser Mandant berät und unterstützt nicht nur, - unser Mandant übernimmt die Verantwortung und setzt um. Dadurch sind seine Kunden - Premiumhersteller und deren Zulieferer - nicht nur mit ihren Produkten, sondern auch mit ihrer IT den anderen stets eine Nasenlänge voraus.
Ihr Aufgabenbereich
• Im Fachbereich Komponentenentwicklung erstellen Sie Mikrocontroller-Software für Steuergeräte im Umfeld der Automobilindustrie.
• Ihre Aufgaben bestehen, je nach Projekt, im Softwaredesign, der Softwareimplementierung und der Durchführung von Modul- bzw. Systemtests.
Ihr Profil
• Sie haben eine Hochschulausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik, Mikroelektronik, Mechatronik, physikalische Technik oder in einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen.
• Sie verfügen über entsprechende Berufserfahrung in der Embedded-Softwareentwicklung.
• Sie besitzen vertiefte Kenntnisse in Mikrocontroller-Betriebssystemen (z.B. OSEK) und können moderne Entwicklungsmethoden anwenden.
• Sie verfügen über fundierte Erfahrung mit Bussystemen wie CAN und LIN. Erfahrungen in FlexRay und MOST sind von Vorteil.
• Sie haben sich bereits mit den Themen AUTOSAR, HIS oder MISRA auseinandergesetzt.
• Sie können Methoden zur Software-Qualitätssicherung sicher anwenden und sind mit den Entwicklungsprozessen von CMMI oder SPICE vertraut.
• PC-Kenntnisse, der Umgang mit Standardsoftware (MS-Office) ist für Sie kein Problem
• Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Weitere Qualifikationen:
• Fundierte Kenntnisse oder vergleichbare Berufserfahrung im Umfeld der Kfz-Elektrik/Elektronik bzw. der automobilnahen Informationstechnologie
• Kundenorientierung, Belastbarkeit und Flexibilität
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Führerschein Klasse 3 bzw. BE
Ihre Perspektiven
Unser Mandant bietet Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einerseits die Sicherheit und die Sozialleistungen eines mittelständischen Unternehmens und er ist andererseits durch Größe und Selbstverständnis so
organisiert, dass der eigene Einfluss und die Mitarbeiterverantwortung für jeden erlebbar sind.
Das Arbeitsumfeld ermöglicht es, in ständigem Kontakt zu den Kollegen und Vorgesetzten zu stehen, die mit ihrer Erfahrung unterstützen und weiterhelfen, und lässt Freiraum zur Entfaltung des persönlichen Handlungsspielraums. Erfahrenen Mitarbeitern eröffnen sich bei unserem Mandanten viel versprechende Karrieremöglichkeiten.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen
(ausschließlich per e-mail als Anhang) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen, sowie dem gewünschten Standort - DANKE.
Höchste Diskretion ist selbstverständlich. Wir freuen uns auf Sie!
Ansprechpartner für diese Position: Dr. Günter Bauer g.bauer@orizon.de
Tel: 09321 –219 81
Vermittlung von Fach- und Führungspersonal. Unsere Berufung und Passion ist es,
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Softwareentwickler (w/m) Embedded Systems
Das Unternehmen:
Auftraggeber ist eine Unternehmensgruppe, die sich als spezialisierter Entwicklungsdienstleister der Automobilelektronik und IT für die gesamte Prozesskette bis zur Serienreife als Top-Dienstleister auszeichnet. Unser Mandant berät und unterstützt nicht nur, - unser Mandant übernimmt die Verantwortung und setzt um. Dadurch sind seine Kunden - Premiumhersteller und deren Zulieferer - nicht nur mit ihren Produkten, sondern auch mit ihrer IT den anderen stets eine Nasenlänge voraus.
Ihr Aufgabenbereich
• Im Fachbereich Komponentenentwicklung erstellen Sie Mikrocontroller-Software für Steuergeräte im Umfeld der Automobilindustrie.
• Ihre Aufgaben bestehen, je nach Projekt, im Softwaredesign, der Softwareimplementierung und der Durchführung von Modul- bzw. Systemtests.
Ihr Profil
• Sie haben eine Hochschulausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik, Mikroelektronik, Mechatronik, physikalische Technik oder in einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen.
• Sie verfügen über entsprechende Berufserfahrung in der Embedded-Softwareentwicklung.
• Sie besitzen vertiefte Kenntnisse in Mikrocontroller-Betriebssystemen (z.B. OSEK) und können moderne Entwicklungsmethoden anwenden.
• Sie verfügen über fundierte Erfahrung mit Bussystemen wie CAN und LIN. Erfahrungen in FlexRay und MOST sind von Vorteil.
• Sie haben sich bereits mit den Themen AUTOSAR, HIS oder MISRA auseinandergesetzt.
• Sie können Methoden zur Software-Qualitätssicherung sicher anwenden und sind mit den Entwicklungsprozessen von CMMI oder SPICE vertraut.
• PC-Kenntnisse, der Umgang mit Standardsoftware (MS-Office) ist für Sie kein Problem
• Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Weitere Qualifikationen:
• Fundierte Kenntnisse oder vergleichbare Berufserfahrung im Umfeld der Kfz-Elektrik/Elektronik bzw. der automobilnahen Informationstechnologie
• Kundenorientierung, Belastbarkeit und Flexibilität
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Führerschein Klasse 3 bzw. BE
Ihre Perspektiven
Unser Mandant bietet Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einerseits die Sicherheit und die Sozialleistungen eines mittelständischen Unternehmens und er ist andererseits durch Größe und Selbstverständnis so
organisiert, dass der eigene Einfluss und die Mitarbeiterverantwortung für jeden erlebbar sind.
Das Arbeitsumfeld ermöglicht es, in ständigem Kontakt zu den Kollegen und Vorgesetzten zu stehen, die mit ihrer Erfahrung unterstützen und weiterhelfen, und lässt Freiraum zur Entfaltung des persönlichen Handlungsspielraums. Erfahrenen Mitarbeitern eröffnen sich bei unserem Mandanten viel versprechende Karrieremöglichkeiten.
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(ausschließlich per e-mail als Anhang) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen, sowie dem gewünschten Standort - DANKE.
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Ansprechpartner für diese Position: Dr. Günter Bauer g.bauer@orizon.de
Tel: 09321 –219 81
Weitere Informationen
| Vertragsform | Arbeitsvertrag |
| Eigenes Auto erforderlich? | Nein |
| Einsatzstart | asap |
| Einsatzdauer (ggf.) | |
| Karrierelevel | Professional |
| Vergütung | nach Vereinbarung |
Inserent
orizon GmbH - Bereich: orizon headhuntinDr. Günter Bauer
D-86153 Augsburg
Deutschland
Kartenansicht mit Google Maps
Kommunikation
Telefon: 09321 219 81Mobilfunk: 0178 66 28 775
Homepage: www.orizon-headhunting.de
Yahoo: orizon GmbH - Bereich: orizon headhuntin
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